Les missions du poste

Vous réalisez des transactions immobilières et/ou foncières (location, vente) et conseille des clients sur les possibilités d'acquisition, de location, de vente selon la législation de l'immobilier.

Vos principales missions :
- Prospecter et développer un portefeuille de clients.
- Évaluer les biens immobiliers et conseiller les clients
- Rédiger les mandats et les annonces
- Organiser et réaliser les visites de biens
- Négocier les conditions de vente
- Rédiger les compromis
- Suivre les dossiers jusqu'à la signature de l'acte authentique
Mise à disposition d'un bureau à l'agence avec ordinateur et logiciel de gestion, souplesse dans l'aménagement des horaires, portefeuille client existant.

Candidature complète exigée CV et Lettre de Motivation

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - sur poste identique

Compétences: Caractéristiques des biens immobiliers,Obligations réglementaires liées à un bien immobilier,Estimer la valeur d'un bien, d'un produit,Conseiller une organisation, une structure,Prospecter des biens immobiliers, des terrains,Maitrise de la législation immobilière,Excellent relationnel

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
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