Technicien Methodes H/F - Start People
- CDI
- Start People
Les missions du poste
Au sein du service méthodes, votre mission principale est de mettre en oeuvre toute action préparant l'amélioration ou la mise en fabrication, des moyens de production, en tenant compte des normes règlementaires, qualité, couts et délais
Vos tâches principales seront les suivantes :
- Concevoir et mettre en production de nouveaux outillages et poste de travail, (Etude, conception, consultations, commande, suivi fabrication, montage, mise au point, formation, implantation)
- Présentation projet - Mettre au point et améliorer les outillages de production et dessiner des plans
- Participer à la formation des opérateurs et régleurs sur les nouveaux outillages
- Rédiger et suivre les fiches d'instructions au poste - Réaliser les capabilités machines
- Analyser les informations recueillies et faire des propositions ou des actions
- Accompagner à la réalisation de préséries
- Collaborer à l'évolution des procédés
- Gérer le stock de pièces détachées de moyens de production (appros, devis, cde.)
- Animer les réunions 5 minutes
- Collaborer aux réunions SeQCDP de secteur
- Collaborer aux résolutions de problèmes
- Analyser, déterminer, suivre les process et activités dans l'ERP, (temps gamme)
- Participer à la certification d'un nouveau bien d'équipement
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Chiffrage et calcul de coût,Analyser un document de production,Documenter les procédures de fabrication,Elaborer des processus et des modes opératoires techniques,utilisation de la DAO (Top solid, Solidworks),notion d'automatisme
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Location de terrains et d'autres biens immobiliers
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).