Les missions du poste

NOS PRIORITÉSRéaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action"Mettre en oeuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétauxRenforcer l'attractivité du territoireEncourager la solidarité entre 1700 collaborateursAccéder à la formation professionnelleOffrir une évolution professionnelle Développer des initiatives et des projetsFavoriser la qualité de vie au travail NOS PLUSPossibilité de participer à des projets transversauxCommunication interne interactive Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des oeuvres sociales85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management
Votre défiFaire avance le Loir-et-Cher dans son pilotage d'action sociale locale et de développement social du territoire. Votre rôleContribuer à la réflexion nécessaire et à l'adaptation permanente des dispositifs autonomie et inclusion socialeParticiper à la réflexion institutionnelle, à l'élaboration des orientations et des méthodes d'intervention de l'action sociale départementale et à l'impulsion de leur mise en oeuvre et en assurant un rôle de manager d'une équipe Vos activités au quotidienAnimation et expertiseAppliquer la législation en matière d'autonomie, handicap, insertionConcourir, au travail partenarial interne et externeSuivre les indicateurs définis au niveau départemental nécessaires du secteur d'activitéAnalyser, piloter l'activité de son serviceOrganisation et gestionDéfinir les objectifs opérationnels du service en terme d'activités courantes ou de projets, en cohérence avec les objectifs stratégiques définis par le Directeur AdjointPiloter des projetsManagementRéguler l'activité et la communication au sein de son serviceResponsabiliser et autonomiser son équipeDévelopper la prise d'initiative et l'innovation au sein de ses équipes Votre cadre de travailÉquipe de 8 personnes au sein du Service Inclusion Sociale - Direction du Développement Social du TerritoirePoste basé à la Maison Départementale des Solidarités de VendômeTemps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)Équipements numériques performantsTélétravail possibleCatégorie A, grade attachéRémunération indicative de 36K€ à 46K€ selon grade et expérience

Le profil recherché

Vos atoutsDiplôme Bac +3 minimumExpérience et/ou diplôme dans le domaine du socialExpérience managérialePermis BSens de l'organisationCapacité d'adaptationDisponibilité Clôture des candidatures : 04/09/2026

Compétences requises

  • Conduite de projet
  • Autonomie
  • Pro-activité
  • Sens de l’organisation
  • Capacité d’adaptation
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