Moniteur Éducateur H/F - Adapei les Papillons Blancs

Établissement du Pôle habitat, offre N°42.26 :

Description du poste
Au sein de l'établissement « Foyer de vie médicalisé » accueillant 20 adultes en situation de handicap intellectuel, le/la moniteur.rice éducateur.rice joue un rôle essentiel dans l'accompagnement global des résident(e)s. Il/elle veille à leur sécurité et à leur bien-être, en lien étroit avec une équipe pluridisciplinaire engagée et bienveillante. Ses missions se résument ainsi :
- Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque résident.e, en fonction de ses besoins, attentes et du projet de soins si nécessaire,
- Proposer, concevoir, animer et coordonner des activités adaptées,
- Favoriser l'autodétermination, l'exercice de la citoyenneté et la capacité de choix des personnes accompagnées,
- Accompagner les résident.e.s dans les actes de la vie quotidienne, la relation à l'environnement et le maintien du lien social,
- Assurer la transmission d'informations via les outils informatiques et les écrits professionnels (notes, synthèses, suivi de projet.),
- Garantir la sécurité des personnes et des biens,
- Participer à la vie institutionnelle,
- Contribuer au travail en réseau et au partenariat avec les acteurs externes.

Profil recherché
- Excellentes aptitudes relationnelles, sens de l'écoute et de l'observation
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe
- Polyvalence, bienveillance, discrétion et patience
- Diplôme d'Etat de moniteur-éducateur
- Permis B valide
- Casier judiciaire vierge (extrait demandé)
- Maîtrise des outils bureautiques de base

Ce que nous offrons : un environnement de travail stimulant et bienveillant et des avantages sociaux compétitifs
- Rémunération de 2 105 € à 2 675 € brut mensuel, selon expérience et convention collective 1966
- Modulation du temps de travail, 35 heures hebdomadaires réparties sur des cycles de 12 semaines (1 week-end travaillé sur 2, amplitude horaire 7h-22h)
- Mutuelle santé et prévoyance avantageuse, congés conventionnels, parcours d'accueil et d'intégration individualisé, indemnité kilométrique vélo, prime de présence, accord d'égalité professionnelle, chèques vacances, compte épargne temps, etc.

Poste à pourvoir dès que possible.

Merci d'adresser votre lettre de motivation (obligatoire) et votre CV à l'attention de M. Ithiari MITONDO, Directeur adjoint du Pôle habitat via l'adresse mail du secrétariat.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

• Logiciels bureautiques
• Autonomie
• Suivi des opérations
• Empathie
• Capacité d’adaptation
• Patience