Travailleur Social - Service Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes Territoire Nord H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LOIR ET CHER

NOS PRIORITÉS

• Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action"
• Mettre en oeuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
• Renforcer l'attractivité du territoire
• Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
• Accéder à la formation professionnelle
• Offrir une évolution professionnelle
• Développer des initiatives et des projets
• Favoriser la qualité de vie au travail

NOS PLUS

• Possibilité de participer à des projets transversaux
• Communication interne interactive
• Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
• Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des oeuvres sociales
• 85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management

Votre défi

Au sein de la Direction Adjointe Qualité de Vie de l'Enfant et de la Famille et du Service Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes / Cellule Majeurs Vulnérables (CRIP/CMV), vous assurez l'évaluation des informations préoccupantes concernant les mineurs, en garantissant la qualité des évaluations et de l'accompagnement des familles et des enfants concernés.

Votre rôle

• Traiter des informations préoccupantes pour les enfants en situation de danger et préconiser les orientations
• Évaluer la situation en tenant compte du cadre institutionnel et législatif et dans le respect de la déontologie et de l'éthique

Vos activités au quotidien

Missions principales

• Recueillir les informations nécessaires à l'évaluation de la situation sous forme d'entretien et de visites à domicile
• Évaluer la situation en tenant compte des potentialités des personnes et de leur environnement
• Évaluer les difficultés et les demandes exprimées
• Rédiger les écrits correspondants en vue d'une transmission aux autorités concernées

Missions complémentaires / spécifiques

• Mettre en place et animer des actions collectives de sensibilisation et de conseils auprès des professionnels externes en lien avec la CRIP
• Suppléance de même métier au sein du service
• Accueillir des étudiants, apprentis en stage

Missions de gestion

• Renseigner les données de l'activité dans l'application métier
• Utiliser les logiciels de gestion logistique (GFD, Hypérion, Chronotime...)

Votre cadre de travail

• Service constitué de 33 professionnels dont 20 en équipes d'évaluation territorialisées
• Résidence administrative à Vendôme , déplacements sur tout le territoire Nord du Département
• Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
• Équipements numériques performants (Suite GooglePro...)
• Véhicule de service à disposition
• Télétravail possible
• Poste de catégorie A, assistant socio-éducatif
• Rémunération de 32K€ à 36K€ selon grade et expérience

Vos atouts

• Diplôme d'état Assistant de Service Social ou Conseiller en Économie Sociale et Familiale obligatoire
• Permis B (boite manuelle)
• Rigueur
• Esprit d'équipe
• Aisance rédactionnelle et sur la conduite d'entretien

Clôture des candidatures : 27/11/2026

• Direction d'entretiens d'embauche